Recrutement Centrale Danone (10 Profils)

Recrutement Centrale Danone (10 Profils):

-Ingénieur Production
-Stage R&D
-Contrôleur de Gestion Senior
-Business Solution Analyst
-Stage « Supply Chain »
-Responsable Plateforme Logistique
-Business Solution Manager
-Responsable production -El Jadida
-Responsable Regional Logistique
-Sales Développement Manager

Centrale Danone est une société anonyme cotée à la Bourse de Casablanca, dont le capital est détenu à 99,68% par Danone.

Depuis près de 70 ans, un double projet anime Danone: rechercher à la fois la croissance économique et le progrès social, en étant une entreprise inclusive, et à l’écoute.

Centrale Danone a toujours œuvré et continuera d’œuvrer au bénéfice des consommateurs et de la société marocaine, en développant la filière laitière et en appliquant des normes de qualité et standards d’hygiène et de sécurité alimentaire de niveau international.

Nous accompagnons des éleveurs dans des démarches pour améliorer leur productivité, protéger l’environnement et surtout pour fournir au quotidien aux familles marocaines un lait de qualité optimale.

Avec ses produits de qualité, l’entreprise s’engage pour l’alimentation et la santé de tous, en ligne avec la mission de Danone d’apporter la santé par l’alimentation au plus grand nombre.

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Ingénieur Production

En tant qu’ingénieur de production vous aurez comme principales missions de:

-Piloter et animer la démarche sécurité ( analyse des risques, des accidents, besoins en formation de l’équipe…);
-Adopter un comportement exemplaire en suivant les règles et instructions en vigeur;
-Définir les moyens et réunir les conditions nécessaires pour la réalisation du programme de fabrication dans les délais requis en intégrant les contraintes de qualité et de coût;
-Déployer et mettre en œuvre des objectifs et des plans d’actions de la cellule, à court et moyen terme, dans le cadre du budget annuel et des nouveaux projets;
-Garantir la réalisation des objectifs liés aux SQCDMN (Sécurité,Qualité, Coût, Délai, Motivation et Nature);
-Analyser les défauts qualité avec son équipe et prendre les mesures pour éviter leur réapparition en faisant appel à toutes les ressources mises à la disposition de la cellule;
-Tenir des tableaux de bords, identifier les dysfonctionnements et les goulots d’étranglement et élaborer des plans d’actions;
-Evaluer ses collaborateurs et déterminer leurs besoins en formation;
-Piloter la démarche Damaway et les groupes de progrès associés;
-Animer régulièrement des réunions pour communiquer sur les réalisations et les points d’amélioration;
-Piloter les réunions TOP quotidiennes, ainsi que les réunions d’interfaces avec les autres processus;
-Garantir la réussite des projets et des essais dans la cellule;
-Participer à l’élaboration de budgets d’investissement et de fonctionnement;
-Veiller au respect strict de toutes les consignes de sécurité et Qualité;
-Suivre les performances Food Safety;
-Avertir l’équipe chargée de la sécurité des denrées alimentaires des non conformités food safety potentielles et réelles;

Profil recherché:
Diplômé(e) BAC+5 d’une école d’ingénieur marocaine ou francaise, vous bénéficiez d’une expérience de une à deux années minimum au sein d’une structure industrielle. Vous êtes reconnu(e) pour votre:
-Maturité relationnelle et comportementale
-Curiosité et esprit d’initiative
-Autorité naturelle et persévérance
-Communication orale et écrite
-Motivation pour l’industrie

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Stage « R&D »

Aujourd’hui Centrale Danone recherche un(e) stagiaire dans sa direction R&D (durée: 3-4 mois).

Vos Missions
-Management, qualité et sécurité alimentaire
-Mise à jour du SMQ et SMSA
-Etude HACCP pour une ligne de fabrication des fromages et une ligne de préparation des montages
-Révision HACCP

VOTRE PROFIL
-Etudiant en Bac+4/5 minimum, issu d’une formation en management de la qualité
-Rigoureux
-Faisant preuve d’esprit analytique et de synthèse
-Maitrise les outils Excel, Word et Powerpoint
-Convention de stage obligatoire
-Période de stage: de Septembre à Décembre

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Contrôleur de Gestion Senior

Rattaché(e) à la Direction Financière et Contrôle de Gestion, vous aurez pour rôle d’accompagner les équipes opérationnelles dans l’animation et le suivi de leur activité, maîtriser les risques Financiers et Business, et être force de proposition active.

Profil recherché:
-Grandes écoles option Finance ou Contrôle de Gestion, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 à 8 ans en contrôle de gestion, idéalement dans le secteur des produits de -Grande Consommation (FMCG) ou en Pharma en environnement multinational
-Vous maîtrisez les techniques financières et contrôle de gestion et vous maitrisez parfaitement les fonctions avancés sur Excel
-Rigueur, aisance relationnelle, esprit analytique sont les qualités nécessaires à la réussite à ce poste
-Maitrise de l’anglais professionnel

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Business Solution Analyst

Aujourd’hui Centrale Danone recherche des Contrôleurs de Gestion au sein de la Direction Finance CBU afin de renforcer ses équipes dans ses principales missions

Dans ce cadre, nous recherchons des profiles dynamiques qui témoignent des compétences ci dessous:
-Compétences fonctionnelles – polyvalentes qui peut assurer le domaine Business intelligence et Ressources Humaines
-Maîtrise techniques des outils de Business Intelligence: connaissance de l’outil COGNOS et/ou ESSBASE serait recommandée
-Capacités de communication et networking
-Rigueur & méthodologie de gestion de projet
-Bon esprit de travail en équipe
-Volonté d’apprentissage dans les business process et compétences SI

Nous recherchons des profiles dynamiques avec un:
-Diplôme Bac + 5 Ecole d’ingénieur (informatique ou généraliste).
-Avec une expérience entre 4 à 6 ans d’expérience dans le domaine des applications & process business IS, dont 3 ans dans un poste similaire.
-Expérience en multinational

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Stage Supply Chain

Aujourd’hui Centrale Danone recherche un(e) stagiaire dans sa direction Supply Chain (durée: 2 mois).

VOS MISSIONS:
-Connaitre et comprendre les contraintes de la planification
-Mettre en place des fichiers (Excel) automatiques pour simuler les plannings de fabrication en tenant compte des contraintes industrielles (Etude charge/ Capacité)
-Mettre en place des fichiers pour simulation des projections des couvertures de fabrication Vs CSL
-Automatiser les fichiers de simulation de l’UHT et des nouveaux lancements

VOTRE PROFIL
-Etudiant en Bac+4/5 minimum, issu d’une formation ingénieur ou Supply Chain
-Gestion de la production
-Une excellente maitrise de l’outil Excel ( Développement de Macros et VBA)
-Doté d’un esprit d’équipe et d’un sens de l’organisation
-Autonome et créatif
-Convention de stage obligatoire
-Période de stage: de Septembre à Novembre

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Responsable Plateforme Logistique

En tant que Responsable Plateforme Logistique, vous allez être amenés à:
-Assurer la fiabilité et l’efficacité des opérations logistiques, le respect de la chaîne de froid et l’optimisation des coûts opérationnels;
-Etre garant de la fiabilité des stocks et des flux d’informations correspondants;
-Garantir une qualité de service clients: Fraîcheur, qualité produits et quantité dans les délais;
-Garantir une bonne compliance Food Safety & AIB;
-Garantir avec le Regional Safety Manager la Sécurité (WISE) sur les périmètres Sales -SC.

Profil recherché:
-Bac+4/5 avec 4 à 6 années d’expérience dans un poste similaire et dans un business comparables (FMCG) avec un modèle de distribution directe.
-Connaissances des produits
-Maîtrise de la législation relative aux transports des denrées périssables
-Maîtrise des techniques de gestion des stocks et des flux logistiques
-Connaissances des concepts de traçabilité, lien avec les exigences Qualité et sécurité alimentaire
-Maîtrise de la gestion des entrepôts à température dirigée
-Maîtrise des caractéristiques et des spécifications des moyens de transport et de manutention
-Connaissances des risques liés aux produits périssables
-Maîtrise du SI
-Maîtrise des outils de gestion de la performance logistique (SQCDM)
-Management des équipes: organisation et développement RH

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Business Solution Manager

Aujourd’hui Centrale Danone recherche un Senior Business Solution Manager au niveau de sa direction SI.

La Mission:
-Développer, implémenter et assurer de manière durable, les solutions applicatives au service de la performance et attentes du business sur un domaine complet (BSM) ou sur une partie du domaine (BSM), sur un périmètre Hub.

Les Responsabilités:
-Management
-Animer le domaine, développer en permanence l’expertise des process et applications de son domaine.
-Développer et manager son équipe et l’organisation de son domaine.
-Assurer le suivi budgétaire (Opex: prestation et maintenance / Capex: projet) (Sr BSM).
-Manager les fournisseurs (suivi trimestriel).
-Etre le relais principal pour les directions du domaine.
-Contribuer à l’élaboration du master plan de son domaine.
-S’assurer de l’alignement du SI avec le business, en conformité aux principes de gouvernance de Danone (organisation des IS Comité standards technologiques …).
-Garantir la conformité du business et les exigences des lois, de la réglementation et du contrôle interne.
-Exploitation
-Assurer avec l’IT la disponibilité et la performance des systèmes d’information.
-Assurer la résolution des incidents et la gestion des petites améliorations.
-Assister les key users sur la base des SLAS et KPIs internes.
-Piloter et animer la revue des KPIs conjointement avec les key users.

Projets
-Proposer des solutions IS optimales pour les besoins business, solutions alignées avec les standards de Dan’IS.
-Mobiliser autour des projets, ses équipes (internes ou partenaires externes), les équipes IT et les équipes business transverses.
-Livrer les projets dans le respect des délais et budgets définis en suivant les méthodes de gestion de projet et d’animation (statut
projet, Comité de pilotage).
Veiller au passage en mode run des projets (Formation, Documentation).

Profil recherché:
-Bac + 5 Ecole d’ingénieur (informatique ou généraliste).
-Entre 5 à 10 ans d’expérience dans le domaine des applications & process business IS, dont 3 ans dans un poste similaire.
-Gestion d’équipe interne & externe (min 5 personnes).
-Exposition aux membres dirigeants pendant au moins 2 ans.
-Expérience en multinational souhaitable.

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Responsable production – El Jadida

Danone est à la recherche de son nouveau Resonsable de production pour son usine basée à El Jadida. En plus de gérer, d’accompagner, de motiver et faire adhérer la stratégie de l’entreprise à l’ensemble des collaborateurs des unités de production, vous aurez comme principales missions:

-La contribution à l’élaboration du budget annuel et du budget d’investissement avec suivi des réalisations;
-La définition des objectifs liés aux indicateurs de performance, et le suivi de leur réalisation;
-La réalisation de la politique et des objectifs qualité, sécurité et environnement.
-La réalisation des objectifs de productivité: productivité et coût contrôlable unité et usine à travers la bonne maîtrise des indicateurs de performance, % de quantités non conformes, coût maintenance, PPED, etc.
-Veille technologique, méthodologique et organisationnelle;
-La contribution au lancement de nouveaux produits;
-La validation et le suivi du programme d’Audit et de revue de direction.
-La contribution au pilotage du projet Schéma Directeur Usine (SDU)

Des compétences managériales sont également fortement recommandées. En effet vous allez être amenés à:

-Identifier les besoins en formation et s’assurer de leurs efficacités;
-Mettre en place des réunions périodiques de coordination avec les collaborateurs;
-Veiller au respect des valeurs et de la culture partagée au sein de son usine;
-Veiller à l’amélioration des compétences des salariés;
-Assurer et favoriser l’insertion des ressources humaines au niveau de l’activité industrielle;
-Assurer la liaison avec les équipes process et recherche & développement R&D.

Profil recherché:
Vous avez une expérience de 06 ans à 10 ans dans la production, la maintenance et la performance sur un site industriel idéalement dans le secteur de l’agroalimentaire.

-Vous disposez d’un sens de l’anticipation pour parer aux incidents ou dysfonctionnements;
-Vous êtes réactif et avez la capacité de prendre des décisions en situation complexe;
-Vous avez de grandes capacités organisationnelles et de négociation;
-Vous avez un sens de leadership et vous savez fédérer des équipes autour du même objectif;
-Vous appréciez fortement le management quotidien des équipes et vous avez tendance à vous rendre sur le terrain en appui de vos équipes pour les aider dans leur quotidien.

Si vous pensez que ce poste est fait pour vous, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV !

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Responsable Regional Logistique

Aujourd’hui Centrale Danone recherche un Responsable Regional Logistique au niveau de sa direction Supply Chain.

Principales Missions:
-Assurer la fiabilité et l’efficacité des opérations logistiques plateformes, le respect de la chaîne de froid et l’optimisation des coûts opérationnels.
-Etre garant de la fiabilité des stocks et des flux d’informations correspondants.
-Garantir une qualité de service clients: Fraîcheur, qualité produits et quantité dans les délais
-Garantir une bonne compliance Food Safety & AIB
-Garantir la Sécurité (WISE) sur les périmètres Sales -SC

Responsabilités:
Stratégie:
-Participer à l’élaboration et à la réalisation du schéma général des plateformes logistiques (implantation, schéma d’entreposage, gestion et optimisation des moyens de manutention, …)
-Participer à l’élaboration du budget des plates formes et budget SC global

-Gestion Opérationnelle:
-Assurer les opérations d’entreposage et de préparation de commandes, de la manutention des produits finis, emballages vides… en veillant au respect de l’intégrité PF, de la chaîne du froid et de la traçabilité,
-Etre garant de la fiabilité des inventaires de stocks de produits finis et emballages vides, en assurer la fraîcheur des produits en stock: DLC, FIFO, respect des dates selon accords usines/agences.
-Assurer et garantir les accords de niveau de service avec la fonction industrielle sur la quarantaine, la disponibilité de produits finis (après contrôle de qualité) .
-Assurer l’exécution du plan de déploiement en veillant au respect des règles d’affectation de la flotte de transport.

Management RH:
-Manager son équipe (Responsables Plateformes Logistiques)
-Participer aux recrutements; Piloter les performances: fixer les objectifs, les évaluer, Motiver les collaborateurs
-Développer ses collaborateurs: Proposer des plans de formation et des évolutions, assurer leur mise en œuvre.

Profil:
-Bac 4/5 avec 5 à 8 années d’expérience dans un poste similaire et dans un business comparables (FMCG) avec un modèle de distribution directe
-Maîtrise de la législation relative aux transports des denrées périssables
-Maîtrise des techniques de gestion des stocks et des flux logistiques
-Connaissances des concepts de traçabilité, lien avec les exigences Qualité et sécurité alimentaire
-Maîtrise de la gestion des entrepôts à température dirigée
-Maîtrise des caractéristiques et les spécifications des moyens de transport et de manutention
-Connaissances des risques liées aux produits périssables
-Maîtrise du SI
-Maîtrise des outils de gestion de la performance logistique
-Gestion de grand effectif: organisation et développement RH

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Sales Développement Manager

En tant que Sales Development Manager, vous serez responsable de la mise en œuvre de la stratégie commerciale, garantissant ainsi un rapport gagnant-gagnant avec nos clients.
Principaux Challenges:

-Bonne compréhension du Business: Conduire des analyses mensuelles Business incluant une compréhension approfondie de la performance du client ainsi que de la concurrence;
-Mindest liée à la performance commerciale: définir le meilleur portefeuille produit et la meilleure implémentation linéaire marché / canal, en optimisant la combinaison de marques et de canaux;
-Avoir une approche terrain: collaborer avec les équipes commerciales terrain pour développer des stratégies gagnantes et une meilleure optimisation Canal / Client;
-Travailler avec les équipes Commerciales et Marketing pour générer des activités innovantes pour le business;
-Collaborer avec les principales parties prenantes: développer et exploiter les relations avec les parties prenantes internes et externes;
-Agir comme un propriétaire: Produire des résultats en créant de la valeur pour nos marques et nos clients;
-Se Développer soi-même ainsi que les autres: développer et soutenir le développement des autres pour atteindre leur plein potentiel.

Profil recherché:
-Vous disposez d’une expérience de 5 ans et plus dans le développement des ventes, idéalement dans un environnement multinational;
-Vous faites preuve de curiosité et avez déjà travaillé dans des environnements complexes avec des équipes multidisciplinaires;
-Vous etes capable de faire face aux obstacles et différentes problématiques relatives aux clients;
-Vous avez déjà chapeauté des projets d’envergure et n’avez pas peur de prendre des risques.
-Vous savez rapportez des solutions efficaces et efficientes aux différentes problématiques.

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