Ela Technology recrute des Chargés de Sourcing IT sur Marrakech.
ELA Technology est un cabinet de conseil spécialisé dans les métiers de la banque. Nous intervenons de manière transverse sur des problématiques Big Data, Paiement et Digital.
Big Data, Paiement, Digital, MOA-MOE, Finance, Front Office, Back Office, Cash Management, Risk Management, Trade Finance, JAVA J2EE, Infrastructures, Systèmes d’informations sont une partie de nos spécialisations.
Nous accompagnons de nombreuses DSI de Grands Groupes, PME mais aussi TPE en leur proposant des solutions informatiques innovantes.
Notre organisation agile dans l’ère numérique, notre expertise métier ainsi que notre veille technologique permanente sont nos atouts et font de nous un partenaire de confiance, à la pointe de la technologie.
Notre stratégie de recrutement est fondée sur la volonté de créer une relation de confiance durable avec nos futurs collaborateurs. En effet, notre équipe dynamique est le reflet de notre groupe et le moteur de notre activité. Nous recherchons chaque jour des femmes et des hommes qui partagent nos valeurs et souhaitent participer à notre belle aventure…
Ela Technology recrute des Chargés de Sourcing IT sur Marrakech
Dans le cadre de notre développement nous recrutons pour Ela Technology Maroc des profils «chargés de sourcing IT H/F ».
Missions et Activités
La gestion du processus de recrutement des profils, en recherchant la meilleure adéquation entre les besoins en compétences et les profils des candidats.
En étroite collaboration avec les équipes du département recrutement vous:
- Recueillez les besoins en matière de recrutement;
- Proposez les méthodes de recrutement les plus pertinentes à mettre en œuvre en fonction des profils et des moyens alloués;
- Rédigez, diffusez les offres et exploitez les différentes sources;
- Gérez le sourcing des profils (notamment IT / projets);
- Proposez des stratégies de recherche adaptées aux profils;
- Mettez en œuvre la recherche active dans les différents Jobboard, CVthèques, sites emplois, et réseaux sociaux, et mise en place d’alertes candidats;
- Assurez la présélection téléphonique des profils et candidatures et prise de rendez-vous d’entretiens;
- Développe une activité de veille sur les outils de sourcing;
- Administrez les tests d’aptitudes;
- Rédigez les comptes-rendus associés au profils qualifiés.
Compétences requises
-Titulaire d’une formation supérieure de Bac+5 minimum, vous justifiez d’une expérience pertinente (3 à 5 ans) dans le domaine du recrutement ainsi que dans le domaine des technologies de l’information.
-Forte appétence pour le domaine RH et IT.
-Excellent relationnel, qualités de communication écrites et orales.
-Force de proposition et d’initiatives.
-Esprit d’équipe, rigueur et sens de l’organisation.
-Capacités d’analyse et d’évaluation.
-Qualités d’écoute, curiosité intellectuelle.
-Maîtrise des outils bureautiques et réseaux sociaux professionnels.
Lieu de la mission: Marrakech Maroc
Salaire à négocier.